En Gesycal le ofrecemos un servicio integral, sin coste añadido, para gestionar la formación continua de su empresa.
REF: K113
HORAS: 20 horas
OBJETIVOS
• Optimizar una página web para hacerla más visible en la red.
• Conocer los factores que penalizan y que mejoran el posicionamiento de una web en los buscadores, especialmente en Google.
• Conseguir la mejor posición posible en los resultados de las búsquedas que realizan los usuarios en los buscadores.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. POSICIONAMIENTO EN BUSCADORES
1.1. Buscadores
1.2. SEO
1.3. Relevancia de los resultados
1.4. Posicionamiento penalizado – Black Hat
2. ELECCIÓN DE ...
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23
MAY
2013
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REF: K111
HORAS: 20 horas
OBJETIVOS
• Este curso adquirirá los conocimientos para la utilización de la firma y certificado electrónico y conocerá los avances tecnológicos e innovadores en el campo de la facturación electrónica, y los múltiples beneficios que no puede proporcionar la aplicación de esta nueva tecnología dentro de las empresas, reduciendo los costes y el tiempo utilizado para llevar a cabo el proceso de facturación.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. INTRODUCCIÓN A LA FIRMA Y FACTURACIÓN ELECTRÓNICA
1.1. Introducción
• La firma electrónica
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23
MAY
2013
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REF: K015
HORAS: 15 horas
OBJETIVOS
- Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo una adecuada gestión de la comunicación interna en las organizaciones actuales como medio para alcanzar los objetivos empresariales.
- Conocer los instrumentos de comunicación más utilizados, así como saber diseñar un plan de comunicación interna, controlar los procesos de comunicación informal, etc.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. COMUNICACIÓN
1.1. Concepto de comunicación
1.2. Tipos de comunicación
1.3. La Comunicación Empresarial
2. LA COMUNICACIÓN INTERNA DE LA EMPRESA
2.1. Importancia de ...
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23
MAY
2013
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REF: K109
HORAS: 20 horas
OBJETIVOS
• Aplicar los principios fundamentales de la LOPD en su organización.
• Conocer las medidas técnicas y organizativas exigidas para la implantación de la LOPD en su organización.
• Conocer los contenidos exigidos y los procedimientos debidos para el Documento de Seguridad de la organización.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. INTRODUCCIÓN
1.1. Introducción a la LOPD
1.1.1. Un derecho fundamental
1.1.2. Necesidad de proteger los datos personales
1.2. Ámbito de aplicación
1.2.1. Marco legal
1.3. Procedencia ...
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23
MAY
2013
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REF: K107
HORAS: 15 horas
OBJETIVOS
- Conocer los tipos de eventos.
- Aplicar las normas de protocolo en función del tipo de evento.
- Conocer las precedencias en actos oficiales, así como la disposición correcta de las banderas.
- Organizar y planificar un evento.
- Preparar un banquete y organizar el servicio de mesa.
- Conocer peculiaridades importantes del protocolo en otros países como Japón o China.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. EL MERCADO DE REUNIONES: PROTOCOLO OFICIAL Y EMPRESARIAL
1.1. El protocolo y sus clasificaciones
1.1.1. ...
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23
MAY
2013
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REF: K026
HORAS: 25 horas
OBJETIVOS
• Adquirir conocimiento de las modalidades del marketing y rasgos diferenciales.
• Conocer las actividades que se llevan a cabo desde la Dirección de marketing.
• Cuáles son las diferentes herramientas que se emplean y las oportunidades que ofrecen a las organizaciones.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. EL MARKETING DENTRO DE LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL
1.1. Conceptos claves
1.2. La gestión orientada al mercado
1.3. Análisis del mercado
1.4. La relación con el cliente
1.5. Hacia el ...
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23
MAY
2013
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REF: K073
HORAS: 15 horas
OBJETIVOS
- Analizar el equipo humano de ventas, y los perfiles de sus integrantes: director comercial y vendedores.
- Dar a conocer las pautas que deben seguirse para realizar correctamente el proceso de comunicación en la venta, actualizando los conocimientos de los empleados sobre este tipo de técnicas.
- Describir cómo se realizan citas correctamente, preparando el primer contacto, las posibles argumentaciones, las objeciones más frecuentes, etc.
- Describir las técnicas de comunicación en la venta, que permita a los ...
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23
MAY
2013
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REF: K071
HORAS: 15 horas
OBJETIVOS
- Adquirir la capacidad de prever los riesgos en el trabajo y determinar acciones preventivas y/o de protección a la salud, minimizando de esta forma los factores de riesgo.
- Conocer los principios generales para la protección de la seguridad y de la salud, la eliminación o disminución de los riesgos derivados del trabajo, la información, la consulta, la participación equilibrada y la formación en materia preventiva.
ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. CONCEPTOS ...
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23
MAY
2013
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