Impuestos de sociedades

REF: K094
HORAS: 20 horas

OBJETIVOS

• Actualizar los conocimientos del alumno presentando las últimas reformas y novedades aplicadas al Impuesto de Sociedades.
• Explicar la naturaleza del impuesto y sus características generales esenciales.
• Conocer las diferencias entre fiscalidad y contabilidad, y cómo adaptar los datos contables para el cálculo de la base Imponible del Impuesto sobre Sociedades.
• Comprender las obligaciones fiscales en materia de retenciones y pagos a cuenta.
• Conocer las diferentes deducciones y ...

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Plan de igualdad de género

REF: K066
HORAS: 15 horas

OBJETIVOS

• Conocer qué es un plan de igualdad y cómo se elabora.
• Definir cada uno de los términos que se emplean en igualdad y género.
• Plantear un modelo de diagnóstico de empresa para saber qué puntos han de realizar.

ÍNDICE DE CONTENIDOS

1. ACLARACIONES SOBRE IGUALDAD

1.1. Líneas de actuación en materia de igualdad.
1.2. Igualdad.
1.3. Acciones positivas.
1.4. Lenguaje no sexista.
1.5. Abusos y acoso.
1.6. Discriminación directa e ...

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Gestión de impuestos en PYMES y autónomos

REF: K096
HORAS: 25 horas

OBJETIVOS

• Ofrecer una visión global del sistema tributario español.
• Gestionar los impuestos que afectan a la actividad económica de pymes y autónomos.
• Aprender el funcionamiento del IVA a nivel nacional e internacional y cómo se liquida.
• Calcular la cuota del impuesto de sociedades.
• Conocer los principales impuestos locales.
• Realizar su propia declaración del IRPF o tener suficientes conocimientos para interpretarla.

ÍNDICE DE CONTENIDOS

1. CONCEPTOS TRIBUTARIOS

1.1. Conceptos Básicos
1.2. ...

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Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres

REF: K050
HORAS: 15 horas

OBJETIVOS

• Conocer la evolución de la mujer a lo largo de los años.
• Conocer la situación actual de participación de las mujeres.
• Conocer los puntos clave de la Ley Orgánica 3/2007 del 22 de Marzo para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
• Saber cuáles son las fases de un plan de igualdad en la empresa.
• Saber qué conceptos ha utilizado la sociedad para diferenciar los géneros.

ÍNDICE DE ...

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Gestión de proyectos

REF: K041
HORAS: 25 horas

OBJETIVOS

  • Conocer el concepto de proyecto, sus características y las diferentes clases que existen, así como analizar las posibles causas de fracaso en la gestión de un proyecto.
  • Conocer los requisitos necesarios para realizar una correcta gestión de la documentación de un proyecto.
  • Definir los distintos tipos de estructura orgánica que puede adoptar la empresa.
  • Realizar una correcta gestión de costes, para cumplir los objetivos asignados al proyecto.

ÍNDICE DE CONTENIDOS

1. ¿QUÉ ES UN PROYECTO?

1.1. Introducción
1.2. ...

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Formación básica en LOPD

REF: K100
HORAS: 15 horas

OBJETIVOS

Conocer de forma práctica:
• El marco legal relativo a la protección de datos personales.
• La terminología básica empleada.
• Los derechos de los interesados.
• Las obligaciones del responsable del fichero y las medidas técnicas y organizativas exigidas para el cumplimiento de la normativa.
• La regulación de las comunicaciones comerciales.
• La normativa y otros aspectos importantes a tener en cuenta en la video-vigilancia.
• Los tipos de infracciones ...

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Técnicas de motivación laboral

REF: K062
HORAS: 10 horas

OBJETIVOS

• Profundizar en las diferentes concepciones y explicaciones del término motivación.
• Obtener una visión general de las diferentes teorías y modelos motivacionales y su aplicación al ámbito laboral.
• Conocer la verdadera influencia de la retribución en la motivación.
• Conocer las principales técnicas que se aplican para mejorar la motivación de los trabajadores.

ÍNDICE DE CONTENIDOS

1. CONCEPTOS BÁSICOS

1.1. ¿Qué es la motivación?
1.2. Motivación y satisfacción
1.3. Conexionismo y Taylorismo

2. TEORÍAS ...

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Responsabilidad social corporativa

REF: K077
HORAS: 20 horas

OBJETIVOS

  • Conocer la situación de la RSE en España y en el marco europeo, sus antecedentes y el contexto en el que se encuentra actualmente.
  • Entender el concepto de Responsabilidad Social de la Empresa y las implicaciones que ello supone para las Pymes.
  • Estudiar las diferentes herramientas que permiten la puesta en práctica de políticas de RSE, realizar diagnósticos de prácticas empresariales y memorias de sostenibilidad.
  • Observar varios estudios realizados acerca de la situación de la ...
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